膠東在線12月10日訊(通訊員 孫航運) 為貫徹落實中央、省、市、區(qū)委關于學習宣傳黨的十九屆五中全會精神和各項工作部署，12月8日上午，煙臺市牟平區(qū)人社局開展黨的十九屆五中全會精神宣講報告會。牟平區(qū)人社局全體機關干部及下屬單位班子成員參加會議。

　　會議由該局黨組書記、局長徐韜同志主持，徐韜同志結合自身體會和全區(qū)人社工作實際，對黨的十九屆五中全會精神進行深入解讀，并就人力資源和社會保障等重點內(nèi)容進行細致講解，對下步工作提出要求進行了部署。一是提高政治站位，領悟新的“思想”。人社部門作為重要的民生部門，全局上下要把學習貫徹黨的十九屆五中全會精神作為一項重要政治任務，充分認識全會的重大意義，深刻領會全會提出的新思路、新舉措，準確把握全會的精神實質。進一步轉變作風、提振精神、改進工作，推動人社事業(yè)新提升、新發(fā)展。二是強化思想認識，加大學的“力度”。推進五中全會精神入腦入心，多措并舉、全員覆蓋、力求實效。通過領導干部“帶頭學”，形成“頭雁效應”，各支部“集中學”，暢談所感所悟和全局職工“共同學”，從全會作出的重大決策部署中找準人社工作的發(fā)力點，激發(fā)全體干部職工推動實現(xiàn)遠景目標的責任感、使命感。三是堅持目標導向，全力攻堅“沖刺”。結合全會要求，要充分認清當前工作中面臨的風險問題，準確把握當前工作的短板，切實抓好問題整改，確保各項工作有效提升。抓重點、攻難點、創(chuàng)亮點，決戰(zhàn)沖刺全年任務目標，及時查缺補漏，確保12月底前高質量完成各項任務指標。四是理論實踐結合，全方位抓“落實”。聚焦中央關于“十四五”時期關于人社工作的部署要求，做好“六穩(wěn)”工作、落實“六�！比蝿�，統(tǒng)籌推進就業(yè)創(chuàng)業(yè)、社會保障、人事人才、勞動關系等中心工作，緊扣“為民、惠民、便民”抓落實，落實以人民為中心的發(fā)展思想，落實惠企惠民政策，落實便民措施，在“十四五”規(guī)劃和2035年遠景目標中彰顯人社干部擔當作為。

　　與會黨員干部一致認為，此次宣講報告會理論聯(lián)系實際，思想觀點透徹，既有理論高度，又有實踐總結，對于系統(tǒng)學習十九屆五中全會精神、深刻理解內(nèi)涵實質具有重要意義。大家表示，要把學習貫徹黨的十九屆五中全會精神作為當前及今后一個時期的首要政治任務，切實以全會精神武裝頭腦、指導實踐，把學習成果轉化成推動人力資源社會保障事業(yè)高質量發(fā)展的實際行動。